第十八章 甘氏集團（上）

楊諾言詫異不已，心想：「原來甘氏集團有副領導，倒和我們的架構不同。」

甘馨如的眼神有一點茫然，看來不知道要說什麼。香小姐親切地微笑道：「馨如，近來好嗎？」

甘馨如看起來還是嬌怯怯的，點頭道：「我很好。」接著看了趙亞義一眼，趙亞義對她微微頷首。她看見趙亞義的反應後，就好像變得比較有信心，主動開口道：「香子規，恭喜你們獲得一個預言者啊。」說完後，差不多所有人的目光都移到楊諾言臉上。

楊諾言想也沒想過話題會馬上落到自己身上，嚇了一跳，心跳快得像要跳出來：「怎麼會說起我？沒人告訴過我會有這個情況！我要回應嗎？還是什麼也不用說？」

在他六神無主的時候，香小姐已經回應道：「馨如，大家也是心鏡會一份子，無分彼此。預言者屬於心鏡會，是大家的榮耀。」

甘馨如肯定對香小姐的「大家都是一家人」理論絕不陌生，因為她完全收起了迷茫的表情，像預先排練過般冷笑一聲，流利地道：「無分彼此？你說得倒好聽。每個月你的部下和我的部下衝突也不下五、六次，又不見你管教管教他們。」

楊諾言暗暗稱奇，心想：「這個甘小姐好像有點奇怪，一時茫然失措，一時又詞鋒銳利，似乎有些對話是有人事先教她說，有些話則是她自己臨場應對。到底是怎樣一回事？」

麵對著甘馨如的指責，香小姐不慌不忙，仍然保持著微笑道：「我和部下的相處，就好像家長對待孩子一樣，有些事情總得讓他們以自己的方式和態度應付，他們才有機會成長。相比起事事受家長的管束，這種方法往往讓孩子學到更多。你同意嗎，馨如？」

香小姐這幾句話實在說得極為得體，甘馨如頓時語塞，不能說同意，也無法說不同意。她又飛快地看趙亞義一眼，這次趙亞義裝作漫不經心，卻以極輕微的動作搖搖頭。

甘馨如立即改變話題，道：「這一年你們的收入一定進帳不少，打算怎樣使用這些資金？不介意說來聽聽吧？」

香小姐和氣地道：「關於財政問題，我想總務部主管會很樂意解答。」

趙亞義反應迅速，馬上道：「請總務部主管周民之先生發言。」

周民之聽到自己被點名，望香小姐一眼，清清喉嚨，道：「所有收入皆是成員努力的成果，理應回饋在大家身上。去年度的大部分收入將繼續用於維持日常開銷，除此之外，總務部亦按成員要求改善建築物內部分設施的質素，其中包括為圖書室添購大量藏書，煮食時轉用更多有機食材，加購來自不同產地的優質咖啡豆，擴建多一間電影播放室和播放更多最新電影，以及在房間中提供各種香熏油等等。總務部亦一向關注成員的健康狀況……」

周民之開始長篇大論地發表總務部的豐功偉業，甘馨如顯然根本不是真的關心這些問題，聽到這裡，她開始現出心不在焉的樣子。

周民之還在滔滔不絕地說下去：「……此外，總務部即將大量購入最新的流行性感冒疫苗，以及最新研發的類風濕性關節炎藥物，希望成員無須風塵僕僕前往醫院，也可以得到最佳的治療。總務部還計畫每半年舉辦一次強製眼科檢查，確保成員的視力不會因長時間工而受損。至於在文具方麵…」

楊諾言很想知道另外五位主管那個專注的表情是出自真心，抑或隻是演技精湛的效果，因為連他自己支持到文具這一點，也開始感到難以集中精神。

他不知道他對於主管的兩個估計也不正確。其實元旦會議的議題，每年也會觸及各部門的業績。所以所有主管早在數星期前，就已經開始草擬自己的講辭，然後再花好幾晚時間，把數千字的演講死記硬背下來。就在周民之念出一早準備妥當的講辭時，其他主管當然把握時間，在腦中默默地複習自己的稿子。

其實在最初期的元旦會議中，各主管也隻是輕鬆地用幾句說話簡單交代自己部門的事務，而不會發表如此冗長累贅的演說。後來不知哪個害人不淺的主管心血來潮，決定在元旦會議中好好表現自己，就在會議前把重點記錄下來。

結果在那一年的會議，這位主管的發言受到當時兩位領導人高度讚揚。其他主管當然不甘心讓人獨領風騷，於是人人不敢怠慢，在下年的會議前也做足準備，就是這樣開創了主管要發表長篇演說的傳統。

不過，在開始的時候，其實主管們也隻準備一段較有條理的彙報則可。隻因歷代主管的競爭之心越來越強烈，誰都希望自己是最出色的一個，所以做的準備工夫一年比一年誇張，慢慢演變成今天的局麵。

舉例來說，如果在周民之事無巨細的演講結束後，輪到謝山靜發言，可是她卻隻用短短幾句話就交代完畢，就難免顯得她神知者部門全年也在好逸惡勞，偷工減料。雖然不是所有主管都會被提問，謝山靜仍然嚴陣以待，事前對著金寧努力背誦講稿十多次。

周民之沒有抑揚頓挫的呆板聲音繼續道：「……在收納各種文件和報告的時候，相信會有莫大幫助。而在去年五月，總務部接獲一宗投訴，指出暖水泳池的水溫比溫度計上顯示的溫度，存在零點三度的偏差，有見及此……」

楊諾言此時已經相當佩服周民之可以牢記著如此鎖碎的事情，可見總務部雖然負責幕後的工作，但是要處理的問題，絕對不比神知者和追蹤者部門輕鬆。

終於不知過了多久，周民之下了總結：「……以上就是去年主要的開支項目。如果任何人想瞭解其他細節，歡迎隨時和我本人聯繫。」

楊諾言暗地裡鬆一口氣，想：「如果這些隻是「主要」項目，誰還敢問他「細節」？」

趙亞義開口道：「感謝總務部主管周民之先生發言。」

周民之的表演結束後，眾人不知是因為精神尚在太虛幻境，或者是害怕開口的話就會成為下一個被提問的目標，因此出現了一陣短暫的沉默。

打破沉默的人還是香小姐，她客套地道：「其實隻要是造福大家的事，無論耗資多少也是值得的。馨如，你覺得呢？」

甘馨如聽到自己的名字，才從白日夢中回過神來，這麼簡單的問題，她自己也懂得怎樣回答，道：「當然。我們追尋的，最終也不過是幸福。」

在如此嚴肅和正式的場合，一個領導人居然說出這樣夢幻飄渺的話，其實很有點不倫不類，趙亞義聽得微微皺起雙眉，楊諾言開始覺得這個和香小姐齊名的領導人甘馨如，其實純粹是一個愛幻想的少女。

這個時候，本來一動不動，像一尊尊雕像的主管們之中，突然有一個男人清清喉嚨，向趙亞義使個眼色。

趙亞義馬上道：「請首席神知者費衣先生發言。」

楊諾言聽到「首席神知者」，精神一振，悄悄留心那個男人。那個男人穿著神知者的一身黑衣，身型又高又瘦，膚色蠟黃，看起來既像三十多歲，也像五十多歲，無法猜透他的實際年紀，此人正是甘氏集團的首席神知者費衣。

主動要求發言的費衣向著兩位領導人方向欠一欠身，然後才開口道：「香小姐此言差矣。何謂造福人群的事，每個人的定義都不同。如果隻因為少數人的訴求，就動用大多數人努力的成果，就等於尊重小部份人的意見，而漠視大部分人的需求。」

楊諾言一直也沒有特彆注意費衣這個人，想不到他其貌不揚卻語出驚人，竟然直接駁斥香小姐的看法，暗暗納罕，心想：「這個人好大口氣，以為自己是誰？」

香小姐卻不動怒，微笑對費衣道：「依你的意見，應該怎樣做才能滿足所有人呢？」

這個費衣明顯是個自視極高的人，聽到香小姐問自己意見，也不謙遜幾句，就果真當仁不讓地發表自己的見解，道：「我認為沒有必要滿足每一個成員的需求。事實上在一個人數眾多的組織中，不可能有任何一個決策能令所有人滿意。正因如此，決定什麼對成員有益，什麼對成員有害的責任，就落在領導人和各主管身上。

就以我自己的神知者部門為例，我一向不會採取一人一票的管理方法。這並不代表我不尊重部下的意願，隻是我更加重視真正的效益。如果部下的意願並非對整個組織最有利的做法，我卻為了讓每個人也開開心心，明知不可為而為之，那麼就是我的失職了。」在他說話的時候，雙臂還配合著適度的擺動，整個姿態充分流露出他的自信，他頓了一頓，又道：「不過，當然隻有真正明白何謂最大利益的主管，才可以採取這套方式。」

香小姐很耐心地聽完費衣的偉論，也不介意他話中的自誇自捧的意思，大方地道：「不愧是被譽為心鏡會一百年來最強的神知者，果然有很多值得借鏡學習的地方。」

楊諾言聽到費衣居然是「一百年來最強的神知者」，心中詫異無比，又不禁看謝山靜一眼。其實楊諾言的觀察力隻算稀鬆平常，對陌生人的直覺也不敏銳，絕對說不上是觀人於微，就好像他當初覺得周民之平易近人一樣。

費衣的外表雖然平凡，可是隻要細心觀察，不難發現他和謝山靜有一個共通點：隻要看著他們的眼睛，就會知道他們其實是絕頂聰明的人。

楊諾言心中不喜傲慢自大的人，對費衣十分不以為然，心想：「這個人真的比山靜還要強嗎？看起來不像啊。我覺得他倒像隻自我膨脹的老鼠，和他比起來，山靜已經算是滿謙虛的了。他的部下還真可憐，我才不願意跟著這樣傲慢自大的人工作。」

其實在心裡咒駡彆人，是人人都會做的事。可是楊諾言卻犯了一個錯誤，他忘記了費衣是個能力極強的神知者，這番腹誹幾乎一字不漏地被費衣接收。

費衣目光如電地掃楊諾言一眼，他這個人自信心也真高得厲害，根本不會像其他人一樣，或多或少顧忌預言者的頭銜，竟然當著所有人的麵出言挑戰楊諾言，道：「香小姐過獎了。不過看來預言者楊諾言對我的管理方式有點微言。不如就請他出來，聽聽他有何高見？」